為進一步激發(fā)人力資源服務(wù)機構(gòu)在引進人才的積極作用，充分發(fā)揮好“政策補貼”指揮棒作用，引導(dǎo)機構(gòu)為我市人才隊伍建設(shè)提供支撐保障，根據(jù)《江門市加快人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展實施意見》（江府辦〔2020〕32號）和《江門市人力資源和社會保障局 江門市人才工作局關(guān)于印發(fā)人力資源服務(wù)業(yè)類補貼申請指南的通知》（江人社發(fā)〔2021〕238號）文件精神，江門市人力資源和社會保障局統(tǒng)籌開展2022年度江門市人力資源服務(wù)機構(gòu)引進產(chǎn)業(yè)人才績效評估工作，最高獎勵達10萬元！

評估對象

在我市領(lǐng)取人力資源服務(wù)許可或備案的人力資源服務(wù)機構(gòu)。

評估內(nèi)容

對人力資源服務(wù)機構(gòu)2022年度（1月1日至12月31日）的引進產(chǎn)業(yè)人才績效進行評估。

申報材料

人力資源服務(wù)機構(gòu)需提交《2022年度江門市人力資源服務(wù)機構(gòu)引進產(chǎn)業(yè)人才績效評估申請表及承諾書》、營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件及其他相關(guān)材料裝訂成冊（一式兩份，具體詳見附件1）。

申報評估流程

（一）提交申請

有意向申請的人力資源服務(wù)機構(gòu)于2023年10月15日前將有關(guān)材料提交至屬地縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門（具體地址詳見附件3），逾期未提交材料申請的視為自動放棄。

（二）資格審核

屬地縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門在收到人力資源服務(wù)機構(gòu)提交的申請材料后，完成資格審核，并于2023年10月20日前將有關(guān)材料送至江門市人力資源和社會保障局人才交流服務(wù)中心。

（三）組織評估

江門市人力資源和社會保障局將組建績效評估專家小組對各人力資源服務(wù)機構(gòu)申報材料進行評估，評選出相應(yīng)獎項，其中一等獎1 名、補貼獎勵金額10萬元；二等獎2 名、補貼獎勵金額各5萬元；三等獎3 名、補貼獎勵金額各3萬元。評估內(nèi)容主要包括但不限于：機構(gòu)情況、服務(wù)規(guī)范、機構(gòu)建設(shè)、信用情況、服務(wù)業(yè)績、社會責(zé)任、黨建黨務(wù)等。

（四）結(jié)果公示

評估結(jié)果將在江門市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、“五邑人社”、“廣東江門人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園”微信公眾號等進行公示，公示期不少于7天（自然日）。

（五）跟蹤服務(wù)

評選結(jié)果確定并公布后，符合補貼申請條件的人力資源服務(wù)機構(gòu)可向?qū)俚乜h（市、區(qū)）級人力資源社會保障部門提交《2022年度江門市人力資源服務(wù)機構(gòu)引進產(chǎn)業(yè)人才績效補貼申請表》（附件4）提出補貼申請，屬地縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門按規(guī)定發(fā)放相應(yīng)補貼。

其他事項

人力資源服務(wù)機構(gòu)存在隱瞞、欺騙或提供虛假材料等情形騙取評選等級的，江門市人力資源和社會保障局將取消其參評資格；造成惡劣影響的，依法追究相應(yīng)法律責(zé)任。投訴監(jiān)督電話：0750-3935226。

附件材料

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