根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌實(shí)施方案的通知》(粵府〔2017〕71號,以下簡稱方案),省人力資源社會(huì)保障廳制定《關(guān)于印發(fā)<廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定的辦法>的通知》(粵人社規(guī)〔2019〕1號),于2019年1月28日正式印發(fā)。
一、制定背景
為貫徹落實(shí)方案關(guān)于嚴(yán)格按照國家和省有關(guān)規(guī)定,對參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格審核把關(guān)的要求,確保企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金規(guī)范使用,省人社廳根據(jù)現(xiàn)行的國家和廣東省養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)政策制定了《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定的辦法》,對目前執(zhí)行的法規(guī)政策中有關(guān)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定方面的內(nèi)容進(jìn)一步規(guī)范明確。
二、目標(biāo)意義
制定企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定辦法,目的是進(jìn)一步做好領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定服務(wù)和管理工作。本辦法在現(xiàn)有的法規(guī)政策框架內(nèi)重申和明確全省參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定條件,加強(qiáng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格管理,以確保納入省級統(tǒng)籌保障人員符合條件,規(guī)范企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出,保證基金用到實(shí)處,進(jìn)一步增強(qiáng)基金的安全性和可持續(xù)性,充分體現(xiàn)政府部門為廣大參保人“管好基金、用好基金”的決心和信心。
三、主要內(nèi)容
本辦法依據(jù)現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī),從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格的認(rèn)定條件和資格管理方面對現(xiàn)有的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行歸納和總結(jié),以指導(dǎo)全省各級人力資源社會(huì)保障部門做好參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作。
(一)關(guān)于適用范圍。參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國家規(guī)定確定廣東省為待遇領(lǐng)取地的人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格的認(rèn)定適用本辦法。
(二)關(guān)于領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)定條件。按照《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》和《關(guān)于貫徹國務(wù)院完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度決定的通知》(粵府〔2006〕96號)規(guī)定,參保人同時(shí)符合國家法定的退休年齡條件和繳費(fèi)年限條件時(shí),可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。其中,各類人員的法定退休年齡條件均按國家現(xiàn)行的法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
(三)關(guān)于領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格管理。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年對已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的參保人進(jìn)行簡便靈活的領(lǐng)取資格認(rèn)證。已按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員應(yīng)每年按照規(guī)定參加年度資格認(rèn)證。已按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員的領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格發(fā)生變化時(shí),由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
(四)關(guān)于實(shí)施時(shí)間。本辦法從2019年3月1日起實(shí)施,有效期5年,屆滿時(shí)將按照國家和廣東省法規(guī)政策進(jìn)行修訂和更新。
來源:廣東省人力資源和社會(huì)保障廳信息公開目錄