關(guān)于印發(fā)《江門市人力資源和社會(huì)保障局 江門市財(cái)政局

關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作有關(guān)補(bǔ)貼事項(xiàng)的實(shí)施辦法》的通知

江人社發(fā)〔2019〕113號(hào)

JMBG2019010

各市（區(qū)）人民政府：

經(jīng)江門市人民政府同意，現(xiàn)將《江門市人力資源和社會(huì)保障局 江門市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作有關(guān)補(bǔ)貼事項(xiàng)的實(shí)施辦法》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

江門市人力資源和社會(huì)保障局     江門市財(cái)政局

2019年6月1日

江門市人力資源和社會(huì)保障局 江門市財(cái)政局

關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作有關(guān)補(bǔ)貼事項(xiàng)的實(shí)施辦法

為貫徹落實(shí)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2018〕114號(hào)）、《江門市進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作實(shí)施方案》（江府辦函〔2018〕233號(hào)）等文件精神，進(jìn)一步明確落實(shí)有關(guān)補(bǔ)貼項(xiàng)目的內(nèi)容，制定本實(shí)施辦法。

一、加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持力度

（一）“五邑菜系”彩虹計(jì)劃補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：獲得廣東省頒發(fā)的廚藝類職業(yè)（工種）相關(guān)職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)職業(yè)能力證書的“粵菜師傅”，自發(fā)證之日起3年內(nèi)，按照江門市人力資源和社會(huì)保障局公布的“五邑菜系”美食項(xiàng)目創(chuàng)辦餐館（本人屬于餐館的法定代表人或營(yíng)業(yè)執(zhí)照上記載的持證人，且持有50%以上股權(quán)），且正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的，可按規(guī)定申請(qǐng)本補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在初創(chuàng)期內(nèi)（登記注冊(cè)三年內(nèi)，下同）。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：給予“粵菜師傅”最高10萬(wàn)元的彩虹計(jì)劃補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

該補(bǔ)貼分兩部分，其中符合“五邑菜系”彩虹計(jì)劃美食項(xiàng)目的，給予5萬(wàn)元的補(bǔ)貼；設(shè)施采購(gòu)可按照所采購(gòu)發(fā)票總價(jià)的50%給予補(bǔ)貼，最高不超過5萬(wàn)元。

申請(qǐng)材料：申請(qǐng)人的居民身份證；廣東省頒發(fā)的廚藝類職業(yè)（工種）相關(guān)職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)職業(yè)能力證書；“五邑菜系”彩虹計(jì)劃美食項(xiàng)目的相關(guān)憑證；申請(qǐng)人的銀行賬戶（一般為社會(huì)保障卡）。

（二）公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：公益性崗位吸納的就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困人員（包括法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的建檔立卡貧困戶家庭成員）；我市及對(duì)口幫扶地區(qū)（包括東西部扶貧和對(duì)口支援地區(qū)，“三區(qū)三州”深度貧困地區(qū)）的建檔立卡貧困人員。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照相關(guān)符合條件人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（不含單位應(yīng)繳納部分）給予補(bǔ)貼，由用人單位代為申請(qǐng)，發(fā)放至符合條件人員銀行賬戶。

補(bǔ)貼期限除對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可以延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過3年（以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn)）。同一個(gè)人只能享受一輪補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：居民身份證；勞動(dòng)合同或招聘選聘文件；個(gè)人銀行賬戶（一般為社會(huì)保障卡）。

（三）應(yīng)屆高校畢業(yè)生基層就業(yè)補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：應(yīng)屆高校畢業(yè)生到我市中小微企業(yè)就業(yè)，或到鎮(zhèn)（街）、村（居）等基層崗位就業(yè)（含“三支一扶”、大學(xué)生村官、村長(zhǎng)助理等大學(xué)生服務(wù)基層項(xiàng)目），從事社會(huì)管理和公共服務(wù)（含后勤輔助崗位）工作，穩(wěn)定工作并在該用人單位按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上的，給予其基層就業(yè)補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)。

涉及到基層崗位工作的其他事項(xiàng)參照《江門市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于高校畢業(yè)生到基層就業(yè)崗位補(bǔ)貼實(shí)施辦法》（江人社發(fā)〔2018〕515號(hào)）執(zhí)行。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：根據(jù)應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)地確定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，在蓬江區(qū)、新會(huì)區(qū)、江海區(qū)、鶴山市就業(yè)的，按每人3000元給予一次性基層就業(yè)補(bǔ)貼；在臺(tái)山市、開平市、恩平市就業(yè)的，按每人5000元給予一次性基層就業(yè)補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：應(yīng)屆高校畢業(yè)生畢業(yè)證書；應(yīng)屆高校畢業(yè)生居民身份證；勞動(dòng)合同或招聘選聘文件；應(yīng)屆高校畢業(yè)生銀行賬戶（一般為社會(huì)保障卡）。

（四）家政服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：經(jīng)江門市人力資源社會(huì)保障局認(rèn)定的員工制家政服務(wù)企業(yè)，招用家政服務(wù)從業(yè)人員，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予該企業(yè)吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照不超過其為招用的家政服務(wù)從業(yè)人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)3年。同一個(gè)人只能享受一輪補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：?jiǎn)T工居民身份證；勞動(dòng)合同；用人單位銀行賬戶。

（五）留用補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：經(jīng)縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定的見習(xí)單位，在見習(xí)期滿后吸納見習(xí)者穩(wěn)定就業(yè)并按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上的，給予見習(xí)單位留用補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照每人3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予見習(xí)單位補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：見習(xí)者居民身份證；見習(xí)者畢業(yè)證書（由屬于離校兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生提交）；見習(xí)協(xié)議書；勞動(dòng)合同；見習(xí)單位銀行賬戶。

（六）見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：滿足見習(xí)補(bǔ)貼條件的見習(xí)者，屬于就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困戶家庭成員、低保對(duì)象或殘疾人的，在見習(xí)期間給予生活費(fèi)補(bǔ)貼。首次申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在簽訂見習(xí)協(xié)議之日起1年內(nèi)，由見習(xí)單位代見習(xí)者統(tǒng)一申請(qǐng)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：給予見習(xí)者每月500元，最長(zhǎng)6個(gè)月的補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一輪補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：見習(xí)者居民身份證；見習(xí)者畢業(yè)證書（由屬于離校兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生提交）；有關(guān)身份材料（屬低保對(duì)象的提交城鄉(xiāng)低保證、屬殘疾人的提交殘疾人認(rèn)定證件、屬建檔立卡貧困戶家庭成員和就業(yè)困難人員的證明材料無(wú)需提供）；見習(xí)協(xié)議書；見習(xí)者銀行賬戶。

（七）職業(yè)介紹補(bǔ)貼

1．面向農(nóng)村勞動(dòng)力

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：從2019年1月1日起，我市經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)或勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場(chǎng)主體，每成功介紹一名臺(tái)山市、開平市、恩平市當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動(dòng)力以及江門市對(duì)口扶貧地區(qū)的農(nóng)村勞動(dòng)力在我市的單位穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上的，給予其職業(yè)介紹補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在與單位簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)。本補(bǔ)貼通過政府購(gòu)買服務(wù)方式開展，由人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)或勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場(chǎng)主體承接相關(guān)工作。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照每人800元的標(biāo)準(zhǔn)給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)或勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場(chǎng)主體補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：被介紹人簽名確認(rèn)的職業(yè)介紹推薦信；被介紹人居民身份證；人力資源服務(wù)許可證；申請(qǐng)機(jī)構(gòu)銀行賬戶。

2．面向重點(diǎn)用工企業(yè)

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：從2019年1月1日起，我市經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、未納入財(cái)政補(bǔ)助范圍的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村居）人力資源社會(huì)保障基層平臺(tái)為重點(diǎn)用工企業(yè)介紹員工，在員工穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月后，可以申請(qǐng)職業(yè)介紹補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照每人400元的標(biāo)準(zhǔn)給予推薦機(jī)構(gòu)或平臺(tái)補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：被介紹人簽名確認(rèn)的職業(yè)介紹推薦信；被介紹人居民身份證；人力資源服務(wù)許可證；申請(qǐng)單位銀行賬戶。

3．面向困難職工

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：從2019年1月1日起，我市經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、未納入財(cái)政補(bǔ)助范圍的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村居）人力資源社會(huì)保障基層平臺(tái)介紹困難職工穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上的，給予職業(yè)介紹補(bǔ)貼。申請(qǐng)補(bǔ)貼的時(shí)間應(yīng)在簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)。本補(bǔ)貼實(shí)施至2019年底。困難職工的認(rèn)定辦法參照《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 國(guó)家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局 海關(guān)總署廣東分署關(guān)于做好受影響企業(yè)和職工認(rèn)定工作的通知》（粵人社規(guī)〔2019〕6號(hào)）執(zhí)行。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：按照每人400元的標(biāo)準(zhǔn)給予推薦機(jī)構(gòu)或平臺(tái)補(bǔ)貼。同一個(gè)人只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：困難職工親筆簽名的職業(yè)介紹推薦信；困難職工居民身份證；人力資源服務(wù)許可證；申請(qǐng)單位銀行賬戶。

（八）人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：被評(píng)為國(guó)家、省“人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)”的我市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：省對(duì)被評(píng)為國(guó)家、省“人力資源服務(wù)誠(chéng)信示范機(jī)構(gòu)”的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)分別獎(jiǎng)補(bǔ)50萬(wàn)元、20萬(wàn)元，根據(jù)此獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)，我市予以1:1配套獎(jiǎng)勵(lì)。同一家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

申請(qǐng)材料：人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)銀行賬戶。

（九）江門市初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者能力提升補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：我市有發(fā)展?jié)摿蛶ь^示范作用突出的初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者。已參加省舉辦的素質(zhì)提升班并享受補(bǔ)貼的，不再重復(fù)享受我市能力提升補(bǔ)貼。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：我市按每人不超過1.5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)，每年資助不超過100名初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者，參加高層次進(jìn)修學(xué)習(xí)或交流考察。同一家初創(chuàng)企業(yè)只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

（十）培育優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目補(bǔ)貼

補(bǔ)貼對(duì)象及條件：在江門市人力資源社會(huì)保障局牽頭舉辦的創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽、創(chuàng)新成果和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目展示推介等活動(dòng)，獲獎(jiǎng)項(xiàng)目或被選拔出具有成長(zhǎng)價(jià)值的項(xiàng)目。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：每個(gè)項(xiàng)目給予5萬(wàn)元至30萬(wàn)元的補(bǔ)貼。同一個(gè)項(xiàng)目只能享受一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)享受。

經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定的政府參與投資的創(chuàng)業(yè)孵化基地，可為入駐的孵化企業(yè)提供減少或免除場(chǎng)地租金、物管費(fèi)等服務(wù)，水電費(fèi)按實(shí)際運(yùn)作代收代支。

經(jīng)認(rèn)定的我市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園可結(jié)合實(shí)際為入駐的人力資源服務(wù)項(xiàng)目提供減少或免除場(chǎng)地租金、家具獎(jiǎng)補(bǔ)、舉辦專項(xiàng)活動(dòng)獎(jiǎng)補(bǔ)、品牌創(chuàng)建獎(jiǎng)補(bǔ)等多種優(yōu)惠措施獎(jiǎng)補(bǔ)措施。積極引導(dǎo)企業(yè)自主培養(yǎng)技能人才，開放省級(jí)高技能人才公共實(shí)訓(xùn)基地實(shí)訓(xùn)資源，為企業(yè)和院校自主培養(yǎng)技能人才使用提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)。

二、提高現(xiàn)有項(xiàng)目補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

（一）根據(jù)《關(guān)于就業(yè)補(bǔ)助資金使用管理有關(guān)問題的通知》（粵財(cái)社〔2018〕159號(hào)），將就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由《廣東省省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法》（粵財(cái)社〔2014〕188號(hào)）中的不超過1000元提高至每年每個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)1500元。

（二）根據(jù)《關(guān)于就業(yè)補(bǔ)助資金使用管理有關(guān)問題的通知》（粵財(cái)社〔2018〕159號(hào)），將村（居）人力資源社會(huì)保障部門平臺(tái)的基層服務(wù)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼由《廣東省省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法》（粵財(cái)社〔2014〕188號(hào)）中的每年平均2400元提高到每年平均5000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，由各市（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)各地實(shí)際統(tǒng)籌安排。

（三）根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2018〕114號(hào)），將小微企業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼期限由《廣東省省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法》（粵財(cái)社〔2014〕188號(hào)）中的1年延長(zhǎng)至2年。

（四）根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2018〕114號(hào)），將求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由《廣東省省級(jí)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法》（粵財(cái)社〔2014〕188號(hào)）中的1500元提高至每人2000元。

（五）根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)若干政策措施的通知》（粵府〔2018〕114號(hào)）和《轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部人力資源社會(huì)保障部 中國(guó)人民銀行關(guān)于進(jìn)一步做好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款財(cái)政貼息工作的通知》（粵財(cái)社〔2018〕164號(hào)），將創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由《廣東省省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理辦法》（粵財(cái)社〔2015〕109號(hào)）中的為符合條件的創(chuàng)業(yè)者提供最高20萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款；合伙經(jīng)營(yíng)或創(chuàng)辦企業(yè)的可按每人最高20萬(wàn)元、貸款總額最高200萬(wàn)元的額度實(shí)行“捆綁性”貸款修改為：為符合條件的創(chuàng)業(yè)者提供最高30萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及最長(zhǎng)3年的貼息；合伙經(jīng)營(yíng)創(chuàng)辦企業(yè)的可按每人最高30萬(wàn)元、貸款總額最高300萬(wàn)元的額度實(shí)行“捆綁性”貸款；對(duì)符合條件的勞動(dòng)密集型和科技型小微企業(yè)，貸款額度最高為500萬(wàn)元。對(duì)還款積極、帶動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的重點(diǎn)扶持對(duì)象借款人和小微企業(yè)，可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息，累計(jì)次數(shù)不得超過3次。

三、擴(kuò)大現(xiàn)有項(xiàng)目補(bǔ)貼對(duì)象

（一）建檔立卡貧困人員可同等享受用人單位吸納就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼和靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

（二）將我市社區(qū)矯正人員和“兩線合一”城鄉(xiāng)統(tǒng)籌扶貧的幫扶對(duì)象（低收入人口）納入就業(yè)困難人員認(rèn)定對(duì)象范圍。

四、優(yōu)化現(xiàn)有補(bǔ)貼申領(lǐng)服務(wù)

（一）統(tǒng)一采用網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)申領(lǐng)補(bǔ)貼

1.除特殊規(guī)定外，申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人統(tǒng)一通過登錄“江門市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)”（以下簡(jiǎn)稱“平臺(tái)”）提出補(bǔ)貼申請(qǐng)，填寫基本信息，上傳申請(qǐng)材料的掃描件，提交到相應(yīng)的受理機(jī)構(gòu)。

2.各市（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門通過登錄“企業(yè)用工及人力資源服務(wù)平臺(tái)信息系統(tǒng)”（以下簡(jiǎn)稱“信息系統(tǒng)”）進(jìn)行后臺(tái)的補(bǔ)貼預(yù)審工作。預(yù)審?fù)ㄟ^的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的地點(diǎn)和期限（從預(yù)審?fù)ㄟ^當(dāng)日算起，期限一般為10個(gè)工作日，如有特殊情況可適當(dāng)延長(zhǎng)）。審核如發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)信息填寫有誤、申請(qǐng)材料不完整等情況，應(yīng)當(dāng)一次性告知申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人補(bǔ)全申請(qǐng)資料。

3. 網(wǎng)上預(yù)審?fù)ㄟ^后，申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)攜帶和《江門市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)表》（從平臺(tái)導(dǎo)出打印并加蓋單位公章）和申請(qǐng)材料的原件（單位申請(qǐng)時(shí)涉及員工個(gè)人材料的，可以使用經(jīng)員工簽字確認(rèn)的復(fù)印件，如身份證、畢業(yè)證書等）到受理機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)辦理確認(rèn)手續(xù)。對(duì)于可進(jìn)行延續(xù)申請(qǐng)的補(bǔ)貼，在申請(qǐng)材料沒有發(fā)生變更的情況下，只需通過網(wǎng)上提交申請(qǐng)即可，無(wú)需再次辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。

4. 人力資源社會(huì)保障部門應(yīng)當(dāng)在申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過后的25個(gè)工作日內(nèi)（延續(xù)申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在通過網(wǎng)上預(yù)審之日起25個(gè)工作日內(nèi)），作出審批決定，并將補(bǔ)貼資金發(fā)放到銀行賬戶。

（二）簡(jiǎn)化相關(guān)申請(qǐng)材料

為進(jìn)一步減輕申請(qǐng)單位或申請(qǐng)人的負(fù)擔(dān)，提高申請(qǐng)效率，人力資源社會(huì)保障部門可以通過信息系統(tǒng)對(duì)申請(qǐng)單位的登記注冊(cè)情況、企業(yè)類型、用工備案、申請(qǐng)人的身份情況、繳納社保情況等進(jìn)行核查，不再要求提交以下書面申請(qǐng)材料：

1. 營(yíng)業(yè)執(zhí)照；

2. 稅務(wù)登記證；

3. 社會(huì)保險(xiǎn)登記證；

4. 企業(yè)的劃型材料；

5. 就業(yè)失業(yè)登記證（就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）；

6. 繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)賬（單）；

7. 經(jīng)過我市認(rèn)定的靈活就業(yè)人員、失業(yè)登記人員、就業(yè)困難人員、建檔立卡貧困人員的身份證明以及其他佐證材料。

（三）申請(qǐng)注意事項(xiàng)

1. 申請(qǐng)人或申請(qǐng)單位首次申請(qǐng)就業(yè)類補(bǔ)貼，需要滿足特定身份條件的，以其入職時(shí)是否符合此身份為準(zhǔn)；申請(qǐng)人或申請(qǐng)單位首次申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)類補(bǔ)貼，需要滿足特定身份條件的，以其在創(chuàng)業(yè)主體登記注冊(cè)時(shí)是否符合此身份為準(zhǔn)。

2. 初審?fù)ㄟ^后，申請(qǐng)人或申請(qǐng)單位不能在規(guī)定期限內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，應(yīng)在截止日期之前聯(lián)系受理部門，延長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)期限。如未能及時(shí)溝通而導(dǎo)致超過辦理期限，此次申請(qǐng)即告終止，申請(qǐng)人或申請(qǐng)單位需要重新提出申請(qǐng)。

3. 申請(qǐng)人或申請(qǐng)單位按照季度或半年延續(xù)申請(qǐng)補(bǔ)貼，每次延續(xù)申請(qǐng)的間隔時(shí)間應(yīng)當(dāng)不超過1年，申請(qǐng)時(shí)間以在平臺(tái)提交申請(qǐng)的時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不予受理。

五、加大“放管服”力度

（一）在校高校生創(chuàng)業(yè)并申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)資助、租金補(bǔ)貼以及創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息由創(chuàng)業(yè)地市（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)網(wǎng)上受理、審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)以及資金發(fā)放。

（二）求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼由學(xué)校所在地的市（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)受理、審核以及資金發(fā)放。

（三）創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼、專家?guī)头鰟?chuàng)業(yè)補(bǔ)貼以及其他與孵化基地相關(guān)的補(bǔ)貼，由首次認(rèn)定該孵化基地的人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)網(wǎng)上受理、審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)以及資金發(fā)放。

（四）職業(yè)介紹類補(bǔ)貼，由被介紹對(duì)象就業(yè)地的市（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)網(wǎng)上受理、審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)以及資金發(fā)放。

六、相關(guān)概念的定義

（一）高校畢業(yè)生，是指全日制普通高等學(xué)校（含港澳臺(tái)普通高等學(xué)校），技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類的畢業(yè)生享受同等待遇。

（二）重點(diǎn)用工企業(yè)，是指用工量2000人以上或一次性新增用工500人以上的企業(yè)。

（三）大中小微企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)，按照《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于印發(fā)〈統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）〉的通知》（國(guó)統(tǒng)字〔2017〕213號(hào)）執(zhí)行，以入職時(shí)企業(yè)劃型情況為準(zhǔn)。分公司、分支機(jī)構(gòu)等用人單位的劃型以其所屬總公司劃型為準(zhǔn)。

七、其他注意事項(xiàng)

（一）同一勞動(dòng)者，高校畢業(yè)生到基層就業(yè)崗位補(bǔ)貼、用人單位吸納就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)貼、用人單位吸納困難家庭高校生崗位補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼不得同時(shí)享受。

同一勞動(dòng)者，建檔立卡貧困人員就業(yè)崗位補(bǔ)貼和高校畢業(yè)生到基層就業(yè)崗位補(bǔ)貼不得同時(shí)享受。

同一勞動(dòng)者，建檔立卡貧困人員就業(yè)崗位補(bǔ)貼和發(fā)放給單位的崗位補(bǔ)貼（用人單位吸納就業(yè)困難人員崗位補(bǔ)貼、用人單位吸納困難家庭高校畢業(yè)生崗位補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼）可以同時(shí)享受。

（二）同一勞動(dòng)者，用人單位吸納就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、小微企業(yè)吸納應(yīng)屆高校畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、用人單位吸納困難家庭高校畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼不得同時(shí)享受。

同一勞動(dòng)者，公益性崗位社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)補(bǔ)貼和應(yīng)屆高校畢業(yè)生社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)補(bǔ)貼不得同時(shí)享受。

同一勞動(dòng)者，發(fā)放給單位的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和發(fā)放給個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼可以同時(shí)享受。

（三）以往規(guī)定與本《實(shí)施辦法》不一致的，按照本《實(shí)施辦法》執(zhí)行。涉及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的項(xiàng)目，已經(jīng)發(fā)放到位的，不予調(diào)整；尚未發(fā)放到位的，由經(jīng)辦部門及時(shí)調(diào)整，按新規(guī)定執(zhí)行。涉及補(bǔ)貼期限調(diào)整的項(xiàng)目，未享受滿補(bǔ)貼期限的，自本通知實(shí)施之日起，按照新規(guī)定執(zhí)行；已經(jīng)按原規(guī)定享受滿補(bǔ)貼期限的，不予調(diào)整。

（四）本《實(shí)施辦法》自印發(fā)之日起實(shí)施，除面向困難職工的職業(yè)介紹補(bǔ)貼實(shí)施至2019年底外，其余規(guī)定有效期為5年。國(guó)家和省新出臺(tái)的政策，對(duì)上述政策有調(diào)整的，按照國(guó)家和省的規(guī)定執(zhí)行。