習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)，促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)，要全面貫徹勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的方針，持續(xù)促進(jìn)就業(yè)質(zhì)的有效提升和量的合理增長。2024年以來，江門市從完善服務(wù)載體、創(chuàng)新服務(wù)模式、豐富服務(wù)資源、提升服務(wù)效能等方面全方位推動完善公共就業(yè)服務(wù)體系，不斷增強(qiáng)廣大勞動者的獲得感、幸福感、安全感。1～11月，城鎮(zhèn)新增就業(yè)47709人，失業(yè)人員再就業(yè)29361人，就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)2372人，同比分別增長5.38%、6.85%、8.56%。

織密服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)，群眾自主就業(yè)有底氣

“今天在‘家門口’舉辦的招聘會找到了適合的工作，”來自新會沙堆鎮(zhèn)的蔣先生一臉喜氣，“薪資待遇比較滿意，希望可以盡快簽訂勞動合同。”家住開平市三埠街道的胡女士也是受益者之一，“我在‘就業(yè)驛站’制作養(yǎng)生艾草錘售賣。忙完家務(wù)可以做做手工活，既緩解壓力，也減輕家里的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。”

2024年，江門市持續(xù)深入推進(jìn)“零工市場+就業(yè)驛站”建設(shè)，建成7個(gè)就業(yè)驛站，8個(gè)零工市場實(shí)現(xiàn)功能拓展，進(jìn)一步完善“1+2+7+N”“家門口就業(yè)服務(wù)圈”。采取延長就業(yè)服務(wù)時(shí)間、豐富就業(yè)服務(wù)方式、拓寬就業(yè)服務(wù)場所的“友好型”服務(wù)模式，為老百姓提供更接地氣、更人性化的公共就業(yè)服務(wù)，例如：結(jié)合上班族的“生物鐘”安排，在健威廣場、江海廣場、新會萬達(dá)廣場、恩平錦江國際商業(yè)廣場等地舉辦“邊逛邊選”的夜間、周末招聘會；在江會伍柒創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、江海彩虹村、新會陳皮村等網(wǎng)紅打卡地舉辦職業(yè)指導(dǎo)、零工招聘等活動，讓年輕人休閑、求職“兩不誤”；舉辦“揾工在廣東”和“邑企圓夢”等直播帶崗活動，打破時(shí)間和空間限制，讓求職者直觀感受企業(yè)工作環(huán)境，提高供需對接效率。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來，全市累計(jì)舉辦小而美專場招聘、直播帶崗等家門口就業(yè)服務(wù)活動411場，服務(wù)群眾3.8萬人次，發(fā)布崗位近2萬個(gè)，促進(jìn)就業(yè)約5600人次。

授人以魚不如授人以漁。在加強(qiáng)崗位推介的同時(shí)，江門市更著力支持勞動者提升就業(yè)能力。一方面，面向失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、婦女等重點(diǎn)群體，開發(fā)直播帶貨、家政服務(wù)、簡易手工等專項(xiàng)培訓(xùn)課程，全力幫助他們快就業(yè)、就好業(yè)。例如，江門市零工市場依托南粵家政（江門）產(chǎn)業(yè)園開展家政服務(wù)、收納整理等技能培訓(xùn)632人次，促進(jìn)就業(yè)415人次。桃源鎮(zhèn)就業(yè)驛站立足當(dāng)?shù)貍闩裰谱魈厣еa(chǎn)業(yè)，發(fā)動傘篷企業(yè)提供“媽媽?shí)彙保瑢Τ^100名求職者進(jìn)行免費(fèi)崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后直接入廠工作，促進(jìn)“家門口”就業(yè)437人次。

另一方面，針對應(yīng)屆和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生等“初出茅廬”的就業(yè)群體，江門市精心策劃了“樂業(yè)江門·就在五邑”校園巡回宣講、職業(yè)指導(dǎo)下基層、名企“就業(yè)體驗(yàn)日”等活動，助力他們快速走出“新手村”。今年以來，走進(jìn)五邑大學(xué)、江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院等市內(nèi)7所院校以及村鎮(zhèn)、社區(qū)等開展職業(yè)指導(dǎo)活動逾220場，為學(xué)生們解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，傳授求職適崗技巧，幫助他們合理調(diào)整就業(yè)預(yù)期，增強(qiáng)求職風(fēng)險(xiǎn)防范意識，提升自主擇業(yè)能力，服務(wù)高校畢業(yè)生等群體近3萬人次。

高效勞務(wù)協(xié)作，精準(zhǔn)供需匹配，企業(yè)招工引才有信心

除了“畫好”“家門口就業(yè)服務(wù)圈”，江門市還積極“盤活”用工服務(wù)“朋友圈”，多渠道保障企業(yè)人力資源需求。

時(shí)針撥回到2月4日，2024年春節(jié)前最后一周，江門市組織德昌電機(jī)、阿麥斯食品等42家重點(diǎn)企業(yè)分赴廣西天等縣、大新縣開展粵桂勞務(wù)協(xié)作專場招聘會。2月19日，節(jié)后第二個(gè)工作日，又再組織16家企業(yè)前往云浮市參加“南粵春暖”普工專場招聘會。

“為解決普工‘招不到’問題，我們既要在本地搞好‘近鄰’關(guān)系，辦好市內(nèi)招聘會，還要到外地建立‘遠(yuǎn)親’關(guān)系，做好跨區(qū)域協(xié)作交流。”江門市就業(yè)服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹道。江門市積極與云浮、茂名、廣西崇左、貴州安順等省內(nèi)外對口協(xié)作地和勞動力資源豐富地區(qū)搭建勞務(wù)協(xié)作機(jī)制，為本地企業(yè)拓寬招工渠道。今年以來，共組織1369家次企業(yè)參加赴外招聘活動105場，達(dá)成就業(yè)意向7540人次，較去年增長230%。

專業(yè)人才“引不來”問題也不容忽視。為滿足企業(yè)對專業(yè)化程度高、本地供給不足的人才需求，江門市深化校企合作，助力“引才入江”。首推“十城百校”城市引才推介品牌，攜全市超100家重點(diǎn)企事業(yè)單位赴廣州、北京、武漢、港澳等地近100所院校，通過專場招聘、城市和名企推介、校企與項(xiàng)目對接、建立校地合作等方式，聘用56位引才伯樂，與超1000名五邑學(xué)子座談交流，達(dá)成就業(yè)意向2300人次，點(diǎn)對點(diǎn)宣傳覆蓋超100萬人次。赴中山大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)等高校舉辦3場“邑·聚英才·向未來”醫(yī)學(xué)博碩人才專場招聘活動，吸引近700名人才現(xiàn)場洽談。

針對重點(diǎn)企業(yè)，江門市建立了市、縣（市、區(qū)）、鎮(zhèn)（街）三級“首席服務(wù)官+服務(wù)專員”體系，通過“人社服務(wù)進(jìn)萬家”黨員先鋒專項(xiàng)行動等途徑，多方收集企業(yè)用工訴求，提供“一企一策”定制化解決方案。例如為江門市南洋船舶工程有限公司對接北部灣大學(xué)、廣西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院、武漢船舶職業(yè)學(xué)院等院校和企業(yè)意向招聘地區(qū)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，幫助企業(yè)成功招用一批專業(yè)人才。今年以來，合計(jì)為77家次重點(diǎn)企業(yè)解決用工1.4萬人次，較去年增長6.16%。

此外，江門市還編制發(fā)布了《急需緊缺產(chǎn)業(yè)人才目錄（2024年）》，聚焦我市15條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展人才所需，將155類職業(yè)工種、273個(gè)崗位納入目錄，加強(qiáng)人力資源供需分析研判，為人才引進(jìn)培育提供參考依據(jù)。實(shí)施省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園結(jié)對幫扶縣、鎮(zhèn)、村行動，發(fā)動廣東江門人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園入駐機(jī)構(gòu)深入鎮(zhèn)街、園區(qū)開展專場招聘超110場，服務(wù)企業(yè)超3400家次，達(dá)成意向1.7萬人次，為企業(yè)提供專業(yè)人力資源服務(wù)市場化解決方案。

做實(shí)困難幫扶，做大就業(yè)容量，政府促進(jìn)就業(yè)有力度

9月，江門市人力資源和社會保障局“局長信箱”收到一封“求助信”，來信人阿麗（化名）寫道：“因身體殘疾導(dǎo)致目前就業(yè)困難，生活和工作上遇到了許多問題，希望貴局能夠給予幫助”。接信后，市就業(yè)服務(wù)中心工作人員迅速行動，當(dāng)天即與阿麗取得聯(lián)系，了解她的就業(yè)意向、身體狀況、技能水平及工作經(jīng)歷，同時(shí)主動協(xié)調(diào)市殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)中心、市民政局提供幫助。通過精心篩選招工信息，成功匹配到江門市某公司招聘崗位。第三天，阿麗就在工作人員的陪同下前往公司面試，第六天正式上班。不久后，阿麗再次來信：“特別感謝貴局提供了針對性強(qiáng)的幫助，不僅為我提供了就業(yè)的可能性，也為我?guī)砹诵碌南Ｍ薄?/span>

幫扶困難群體就業(yè)，“一個(gè)都不能少”。江門市聚焦困難畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、脫貧人口、殘疾人等重點(diǎn)群體，堅(jiān)持“點(diǎn)-線-面”靶向服務(wù)。“點(diǎn)”上，深入摸排困難群體底數(shù)和基本情況，實(shí)施“一對一”就業(yè)幫扶提供個(gè)性化服務(wù)，今年以來，面向6.7萬名困難群體提供各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)19.7萬次；“線”上，開展就業(yè)援助月、困難群體專場招聘等活動，通過公益性崗位累計(jì)安置困難群體443人；“面”上，支持企業(yè)為困難群體創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，發(fā)放吸納就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等合計(jì)635.5萬元，建成就業(yè)安置基地126家、省級示范性就業(yè)幫扶基地3家，累計(jì)吸納困難群體739人。

做大就業(yè)“蓄水池”容量，不僅要在就業(yè)援助上補(bǔ)“短板”，還要在就業(yè)增長上筑“新板”，江門市通過“產(chǎn)業(yè)+創(chuàng)業(yè)”雙管齊下，激發(fā)新的就業(yè)增長點(diǎn)。一是鍛造創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“倍增器”。構(gòu)建“1+7+N”創(chuàng)業(yè)孵化基地體系，聚焦1個(gè)核心珠西先進(jìn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新園，從文化交融、資訊服務(wù)、資源鏈接、賦能提升四個(gè)維度，全力打造成為港澳青年來江就業(yè)創(chuàng)業(yè)“第一站”，結(jié)合7個(gè)縣（市、區(qū)）人文優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)特色，打造N個(gè)“產(chǎn)創(chuàng)”融合、類型多元、資源共享、各有側(cè)重的區(qū)域性、特色性分基地，形成港澳青年、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、博士博士后、華人華僑等各類群體以及先進(jìn)制造類、“百千萬”工程類、文化創(chuàng)意類、電子商務(wù)類、文娛餐飲類等各個(gè)產(chǎn)業(yè)全覆蓋的創(chuàng)業(yè)基地體系。截至2024年9月，建成創(chuàng)業(yè)孵化基地23家，累計(jì)入駐孵化項(xiàng)目2275個(gè)，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)5041人，直接帶動就業(yè)1.41萬人次。二是激活產(chǎn)業(yè)協(xié)同就業(yè)“驅(qū)動輪”。以南粵家政（江門）產(chǎn)業(yè)園和南粵家政（江門）產(chǎn)業(yè)研修院作為本土家政產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心樞紐，打造僑鄉(xiāng)特色“邑管家”家政品牌，構(gòu)建“創(chuàng)業(yè)孵化+標(biāo)準(zhǔn)研發(fā)+培訓(xùn)考證+就業(yè)幫扶+家政服務(wù)”全生命周期閉環(huán)。建設(shè)“南粵家政”就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)鏈合體和星級“邑管家”培育基地，組織畢業(yè)生到家政企業(yè)實(shí)習(xí)就業(yè)。推動設(shè)立全市首個(gè)新職業(yè)社群健康助理員（陪診方向）技能考點(diǎn)。今年以來，全市開展“南粵家政”技能培訓(xùn)8996人次，帶動就業(yè)創(chuàng)業(yè)1.77萬人次。打造“新會陳皮技藝師”勞務(wù)品牌，推動陳皮種植、加工、文旅三產(chǎn)融合助力“百千萬工程”，帶動全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)7萬人，推動農(nóng)民人均年增收2.2萬元。“新會陳皮技藝師”勞務(wù)品牌作為廣東省6個(gè)參展品牌之一在全國勞務(wù)品牌發(fā)展大會展示交流。