為深入了解人才需求，傾聽人才意見建議，破解人才堵點(diǎn)難點(diǎn)，1月30日下午，“咖”聚人才 “啡”你不可——2024年博士博士后新年交流會(huì)在全國博士后創(chuàng)新（江門）示范中心舉行，17名2023年江門新引進(jìn)的博士博士后齊聚一堂、共話發(fā)展。市人社局黨組成員、副局長、三級(jí)調(diào)研員黃銳樓同志和市人社局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人出席活動(dòng)。

活動(dòng)伊始，人才代表們參觀了我市國際人才一站式服務(wù)專區(qū)，了解體驗(yàn)我市為高層次人才專門打造的“僑才通”小程序和人才管家服務(wù)。在僑都咖啡體驗(yàn)環(huán)節(jié)，我市人才服務(wù)點(diǎn)之一——東湖咖啡的主理店長現(xiàn)場講解了咖啡的歷史以及江門深厚的咖啡文化，并現(xiàn)場教學(xué)制作手沖咖啡，博士博士后人才紛紛上手體驗(yàn)，在咖啡的馨香中增進(jìn)友誼、感受咖啡文化的魅力。

最后，各位博士博士后依次發(fā)言，圍繞推動(dòng)我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展、完善人才政策、做好人才服務(wù)等內(nèi)容發(fā)表感想、提出意見建議。江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院袁健老師表示：江門市人才服務(wù)非常到位，每次咨詢電話都很暢通，人才補(bǔ)貼發(fā)放也很及時(shí)，讓我充分感受到政府對(duì)人才的關(guān)心。江門雙碳實(shí)驗(yàn)室郭慶杰研究員建議：可以組織在站博士后開展學(xué)習(xí)交流，比如與企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作，提升博士后成果轉(zhuǎn)化能力。黃銳樓副局長和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人針對(duì)有關(guān)訴求在現(xiàn)場進(jìn)行了詳細(xì)解答，現(xiàn)場氣氛活躍熱烈。

下一步，江門市人社局將繼續(xù)秉承“主動(dòng)服務(wù)、及時(shí)跟進(jìn)、積極作為”的工作理念，用真感情、真行動(dòng)服務(wù)高層次人才，積極搭建多維度、多層次、多方式交流的平臺(tái)，構(gòu)筑起輕松、多維、互助的五邑“人才朋友圈”，引導(dǎo)各位青年才俊為“奮力再造一個(gè)現(xiàn)代化新江門”貢獻(xiàn)青春智慧和力量。