根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》（以下簡稱《條例》）規(guī)定，現(xiàn)公布江門市人力資源和社會保障局2024年政府信息公開工作年度報(bào)告。本報(bào)告由總體情況、主動公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請情況、政府信息公開行政復(fù)議及行政訴訟情況、存在的主要問題及改進(jìn)情況、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)等六部分組成。

一、總體情況

2024年，江門市人力資源和社會保障局堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十屆三中全會精神，認(rèn)真落實(shí)國家、省、市關(guān)于政務(wù)公開的工作部署，嚴(yán)格執(zhí)行《條例》規(guī)定，堅(jiān)持“以公開為常態(tài)、不公開為例外”的原則，立足人社工作職能，持續(xù)提升政務(wù)公開工作開展質(zhì)量。

（一）政府信息主動公開情況。江門市人力資源和社會保障局嚴(yán)格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)人社政策和信息的主動公開工作，豐富人民群眾獲取人力資源社會保障最新政策動態(tài)渠道。2024年，共發(fā)布各類信息3682條，其中，通過部門頻道（http://456150.com.cn/bmpd/jmsrlzyhshbzj/）主動公開政府信息1233條，含政府規(guī)范性文件類信息2條，其他文件類信息1231條。圍繞職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)、人才、勞動關(guān)系等群眾關(guān)注度較高的選題精選內(nèi)容推送，“五邑人社”微信公眾號發(fā)布推文687篇，粉絲量突破63.9萬；“五邑人社”微信視頻號發(fā)布視頻151條；“五邑人社”抖音發(fā)布視頻151條；“五邑人社”南方號發(fā)布推文127篇次；“江門人社”微博號發(fā)布推文820篇次；“江門人社”頭條號發(fā)布推文513篇次。

（二）政府信息依申請公開情況。嚴(yán)格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》相關(guān)要求，進(jìn)一步規(guī)范依申請公開政府信息工作，嚴(yán)格按照依申請公開程序做好依申請公開。全年共收到公開申請11宗，上一年度結(jié)轉(zhuǎn)公開申請0宗。因本機(jī)關(guān)不掌握等原因無法提供1宗，占9.1%；因本機(jī)關(guān)沒有現(xiàn)成信息需要另行制作的8宗，占72.7%；要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息的1宗，占9.1%。上述政府信息公開申請均按規(guī)定要求辦理，未發(fā)生因政府信息依申請公開不規(guī)范產(chǎn)生的行政復(fù)議、行政訴訟。

（三）政府信息管理情況。我局積極采取多渠道公開政府信息，嚴(yán)格執(zhí)行“三審三校”信息發(fā)布制度，做好常態(tài)化信息公開各欄目內(nèi)容的更新、維護(hù)、監(jiān)管。持續(xù)規(guī)范局門戶網(wǎng)站及政務(wù)新媒體信息發(fā)布工作，推進(jìn)政府信息發(fā)布審核工作制度化和規(guī)范化管理。積極依據(jù)規(guī)定聽取公眾意見，采取網(wǎng)上征集意見等方式向公眾公開征求意見，2024年通過門戶網(wǎng)站公開征求意見5次。

（四）政府信息公開平臺建設(shè)情況。完善政府信息公開審查，落實(shí)安全監(jiān)測機(jī)制，強(qiáng)化信息發(fā)布審核，健全網(wǎng)站內(nèi)容定期排查機(jī)制，常態(tài)化開展網(wǎng)站安全監(jiān)測工作，確保局門戶網(wǎng)站和政務(wù)新媒體內(nèi)容安全。全年開展安全監(jiān)測評估4次，主動發(fā)現(xiàn)問題，實(shí)時整改。

（五）回應(yīng)社會關(guān)切情況。我局積極采取多種方式強(qiáng)化政民互動交流，2024年在局門戶網(wǎng)站新開設(shè)“局長信箱”業(yè)務(wù)專欄，持續(xù)聽取人民群眾的建議、咨詢、投訴、表揚(yáng)，及時、準(zhǔn)確、高效回應(yīng)人民群眾的聲音，收到“局長信箱”群眾來信30件。此外，我局全年累計(jì)收到12345熱線辦分發(fā)的辦理業(yè)務(wù)419條，均按時按質(zhì)回復(fù)。

（六）強(qiáng)化監(jiān)督保障情況。指定辦公室專門負(fù)責(zé)政府信息公開工作，在辦理每一個信息公開事項(xiàng)時均按規(guī)定征求法務(wù)意見，確保規(guī)范管理，不斷提升政府信息公開平臺內(nèi)容保障水平。強(qiáng)化責(zé)任分工，壓實(shí)局門戶網(wǎng)站欄目內(nèi)容涉及主管科室的日常維護(hù)和監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化信息內(nèi)容來源和保證時效性。加強(qiáng)網(wǎng)站平臺日常監(jiān)管，定期對發(fā)布的政府信息檢驗(yàn)可用性，保障網(wǎng)站建設(shè)質(zhì)量和信息發(fā)布質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)信息公開及時、準(zhǔn)確。

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進(jìn)情況

2024年，江門市人力資源和社會保障局政務(wù)公開工作取得了一定成效，但也存在不足，主要體現(xiàn)在公開信息內(nèi)容需要完善、公開后信息動態(tài)管理不及時等問題。下一步，我局將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會政務(wù)信息公開文件精神，持續(xù)完善信息公開的形式與內(nèi)容，及時發(fā)布權(quán)威信息，確保政府信息公開工作緊扣熱點(diǎn)，回應(yīng)群眾關(guān)切；進(jìn)一步加強(qiáng)局門戶網(wǎng)站及政務(wù)新媒體的日常監(jiān)管，對發(fā)布的內(nèi)容開展實(shí)時檢查，對發(fā)現(xiàn)的失效鏈接等信息及時處理，進(jìn)一步加強(qiáng)信息更新的及時性。

六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

（一）嚴(yán)格按照《政府信息公開信息處理費(fèi)管理辦法》執(zhí)行，2024年全年發(fā)出收費(fèi)通知件數(shù)為0，應(yīng)收費(fèi)總額為0萬元；實(shí)際收費(fèi)案件數(shù)為0，實(shí)際收取的總金額為0萬元。全年未發(fā)生計(jì)收信息處理費(fèi)。

（二）2024年江門市人力資源和社會保障局共承辦建議提案123件，其中人大建議33件，政協(xié)提案90件，全部按照溝通率100%、答復(fù)率100%、滿意率100%的原則完成，辦理結(jié)果均為A類。

江門市人力資源和社會保障局

2025年1月23日