江人社函〔2023〕211號

各縣（市、區(qū)）人力資源社會保障局、總工會、工商業(yè)聯(lián)合會：

　　根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣東省勞動關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動計劃實(shí)施方案〉的通知》（粵人社函〔2021〕37號）、《江門市打造金牌勞動人事爭議調(diào)解組織實(shí)施方案》（江人社發(fā)〔2021〕74號）和《江門市金牌勞動人事爭議調(diào)解組織認(rèn)定方案》（江人社函〔2021〕108號）要求，我市深入貫徹黨的二十大精神，落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于“防范化解重大風(fēng)險”“堅持把非訴訟糾紛解決機(jī)制挺在前面”的重要決策部署，認(rèn)真實(shí)施勞動關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動計劃，在連續(xù)打造兩批金牌勞動人事爭議調(diào)解組織的基礎(chǔ)上，2023年，繼續(xù)開展第三批金牌勞動人事爭議調(diào)解組織的選樹、申報和創(chuàng)建工作，現(xiàn)予擇優(yōu)認(rèn)定第三批江門市金牌勞動人事爭議調(diào)解組織6家（名單詳見附件）。

各縣（市、區(qū)）人力資源社會保障局、總工會、工商聯(lián)等部門要及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推廣做法，進(jìn)一步強(qiáng)化勞動爭議預(yù)防調(diào)解，推進(jìn)金牌勞動人事爭議調(diào)解組織提質(zhì)增效，持續(xù)提升基層勞動關(guān)系治理能力。希望獲得殊榮的各基層勞動人事爭議調(diào)解組織再接再厲，圍繞“制度機(jī)制全、專業(yè)程度高、服務(wù)能力強(qiáng)、基礎(chǔ)保障好”的目標(biāo)，對標(biāo)對表，進(jìn)一步夯基礎(chǔ)、強(qiáng)服務(wù)，提升自身勞動人事爭議糾紛調(diào)解工作效能，不斷推進(jìn)協(xié)商調(diào)解工作“規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、智能化”建設(shè)，擦亮“金字”招牌，為防范化解勞動關(guān)系風(fēng)險、幫助企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，助力穩(wěn)就業(yè)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系和優(yōu)化營商環(huán)境作出新的更大貢獻(xiàn)！

附件：江門市金牌勞動人事爭議調(diào)解組織名單（第三批）

江門市人力資源和社會保障局　江門市總工會

江門市企業(yè)聯(lián)合會　江門市工商業(yè)聯(lián)合會

2023年8月17日

附件

江門市金牌勞動人事爭議調(diào)解組織名單

（第三批）

蓬江區(qū)白沙街道勞動人事爭議調(diào)解中心

蓬江產(chǎn)業(yè)園勞動爭議聯(lián)合調(diào)解中心

開平市水口鎮(zhèn)勞動人事爭議調(diào)解中心

鶴山市勞動人事爭議三方聯(lián)合調(diào)解中心

鶴山市沙坪街道勞動人事爭議調(diào)解中心

鶴山市鶴城鎮(zhèn)勞動人事爭議調(diào)解中心