為進一步壓緊壓實全面從嚴治黨政治責任，深化人社系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)，不斷提升干部職工的廉潔自律意識和依法行政水平，加強人社資金和社保基金風險防控， 3月30日，江門市人力資源和社會保障局舉辦政府采購、政府購買服務業(yè)務能力提升培訓班和人社干部集體廉政談話會議。市人力資源社會保障局、市社會保險基金管理局班子成員，各科室、局屬單位負責人及重點崗位人員參加會議。

        培訓班邀請市政府采購中心副主任何家欣圍繞政府采購和政府購買服務政策規(guī)定及具體實施等內(nèi)容，深入分析每個環(huán)節(jié)的工作要點和注意事項，促進全體干部職工對照自身業(yè)務領(lǐng)域，深入查擺有關(guān)工作短板和不足，不斷優(yōu)化健全各項管理制度，從內(nèi)部管理源頭上強化監(jiān)督力度，從具體環(huán)節(jié)上強化權(quán)力約束，全面強化事前事中事后全過程控制，提高政府采購、政府購買服務等經(jīng)濟活動行為的合法性、規(guī)范性和有效性。

        培訓班結(jié)束后，市人力資源社會保障局黨組書記、局長文麗與參會人員開展集體廉政談話，強調(diào)要充分認識到本系統(tǒng)本單位黨風廉政建設(shè)的緊迫性和必要性，保持清醒的頭腦和高度的警惕，踐行新形勢下廉政勤政新要求，并提出四點工作要求。一要拓寬政治視野，做政治上的明白人。要以極端負責任的工作態(tài)度對待各項經(jīng)濟活動，以刨根問底的勁頭學習研究，以更加堅定的政治自覺、思想自覺、責任自覺，始終把黨風廉政建設(shè)作為最大的政治責任，保持工作定力，從嚴、從細落實各項規(guī)章制度，下足繡花功夫，以新的作為、新的成績、新的形象取信于人。二要堅持用權(quán)底線，做廉潔自律的干凈人。規(guī)范領(lǐng)導干部職權(quán)的行使，禁止利用職權(quán)牟取不正當利益，禁止私自從事營利活動，禁止假公濟私、化公為私，禁止借選拔任用干部之機牟取私利。要認真貫徹落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨紀法規(guī)，嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，堅決執(zhí)行上級決策部署，嚴格落實請示報告制度，堅決不越雷池、不闖紅燈。要嚴肅財務紀律，從嚴落實財務管理、公務接待、公務用車管理，嚴格執(zhí)行經(jīng)費支出報批、審核制度。三要堅守責任底線，做擔當有為的實干人。全體干部職工要切實承擔起一崗雙責的重要責任，強化、細化各項措施，將黨風廉政建設(shè)融入到業(yè)務工作、日常工作。充分運用黨內(nèi)監(jiān)督制度，開展批評與自我批評，使紅紅臉出出汗成為常態(tài)化。堅持民主集中制，不能將個人凌駕于組織之上。四要堅守處人處事的底線，做為民服務的貼心人。作風建設(shè)永遠在路上。按照信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬要求，防范微腐敗、暗腐敗，堅決查處吃拿卡要、基金內(nèi)部作案等問題。針對重點環(huán)節(jié)、重點部位、重點項目內(nèi)容進一步自查、梳理，及時發(fā)現(xiàn)、及時整改風險隱患。