為響應(yīng)國家居家過年、就地過年的號召，鼓勵引導(dǎo)異地務(wù)工人員過一個平安、健康、歡樂、祥和的春節(jié)，江門市人社局第三黨支部積極聯(lián)系“百人行動”對接企業(yè)，開展“迎春送溫暖，服務(wù)不打烊”系列活動，為企業(yè)和職工提供全方位的人社服務(wù)，確保員工安心過年。

一、深入企業(yè)做好職工“留江過年”倡議工作。近日，市人社局一級調(diào)研員林輝同志與機(jī)關(guān)第三黨支部黨員代表及相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志到“百人行動”對接的江門市科恒實(shí)業(yè)股份有限公司和金羚電器有限公司實(shí)地走訪，向企業(yè)宣傳疫情防控的各項(xiàng)規(guī)定和人社部門鼓勵異地務(wù)工人員留江過年六大措施。據(jù)悉，金羚電器有限公司對全體員工發(fā)出“攜手抗疫、留江過年”倡議書，設(shè)立多個獎項(xiàng)獎勵留守江門的員工，對春節(jié)期間留守江門的員工分戶籍給予每人700至1300元的獎勵；對年前和年后正常出勤的藍(lán)領(lǐng)員工給予1600元的獎勵；2月10日、17日、18日出勤的員工，每日除工資外補(bǔ)貼100元，春節(jié)期間還組織員工免費(fèi)看電影，一起吃餃子，讓員工感受過節(jié)的氣氛。

二、深入調(diào)研精準(zhǔn)服務(wù)，為企業(yè)干事創(chuàng)業(yè)“減壓”。活動前向企業(yè)發(fā)放調(diào)查問卷，準(zhǔn)確掌握春節(jié)前后企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和招用工情況，更好為企業(yè)提供針對性服務(wù)。支部黨員現(xiàn)場走訪企業(yè)，主動與企業(yè)黨員、人事干部代表面對面交流聽取意見，宣傳招工用工補(bǔ)貼等補(bǔ)貼政策，宣講人才引進(jìn)、社保費(fèi)減免等政策，收集企業(yè)反饋的普工招聘、人才引進(jìn)等方面的意見和建議。通過深入細(xì)致的調(diào)查，圍繞防疫大局，為企業(yè)發(fā)展提供人社政策支持，支持企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)工，為企業(yè)干事創(chuàng)業(yè)“減壓”。

三、實(shí)施“留江過年”系列活動，為員工熱鬧春節(jié)“升溫”。鼓勵企業(yè)春節(jié)期間參與市人社局推出的線上技能培訓(xùn)，參與工傷預(yù)防培訓(xùn)，人社政策知識競答慶新年等活動，鼓勵留邑過年的外來務(wù)工人員“宅家學(xué)技能”、“漲知識”，豐富員工春節(jié)期間工作生活，為勞動者送上貼心服務(wù)。

（局機(jī)關(guān)第三黨支部供稿）