2020年以來，江門市人力資源和社會(huì)保障局以創(chuàng)新系統(tǒng)建設(shè)為切入口，通過“四個(gè)一”推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理，探索創(chuàng)建“智慧勞動(dòng)關(guān)系”，為江門市構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系固本強(qiáng)基。

印發(fā)一份實(shí)施方案

印發(fā)《江門市推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理實(shí)施方案》，為全市推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理工作明要求、定任務(wù)、提舉措、強(qiáng)保障。通過建立分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，各業(yè)務(wù)科室、局屬事業(yè)單位協(xié)同推進(jìn)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，發(fā)動(dòng)全市人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)的力量，共同推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化建設(shè)。同時(shí)，各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門充分發(fā)揮協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方作用，協(xié)同工會(huì)、企業(yè)聯(lián)合會(huì)和工商聯(lián)，深入企業(yè)宣傳發(fā)動(dòng)。健全激勵(lì)機(jī)制，采取企業(yè)信用等級(jí)評(píng)選、建筑施工企業(yè)減免工資保證金等措施，鼓勵(lì)企業(yè)積極推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化。進(jìn)一步細(xì)化分解任務(wù)，通過建立地市、市（區(qū)）、鎮(zhèn)（街）三級(jí)督辦機(jī)制，確保勞動(dòng)合同信息化管理工作落到實(shí)處，推動(dòng)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

完善一套信息系統(tǒng)

以自主開發(fā)的“江門市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)”（以下簡稱“網(wǎng)上用工平臺(tái)”）為基礎(chǔ)，通過完善勞動(dòng)合同信息化管理功能模塊，逐步實(shí)現(xiàn)便利化操作、所有員工全覆蓋等功能。以信息化管理手段為抓手，建立健全全市勞動(dòng)用工備案管理機(jī)制，全面實(shí)行勞動(dòng)用工信息網(wǎng)上備案制度，把勞動(dòng)用工備案作為辦理其他人力資源社會(huì)保障業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)和依據(jù)，企業(yè)職工勞動(dòng)合同變更通過網(wǎng)上用工平臺(tái)每月用工申報(bào)體現(xiàn)，深入規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)用工管理水平。同時(shí)，通過建立勞動(dòng)用工數(shù)據(jù)對(duì)比、勞動(dòng)合同動(dòng)態(tài)監(jiān)管機(jī)制，逐步建立職工電子檔案，完善勞動(dòng)用工、社會(huì)保險(xiǎn)等信息查詢功能，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)用工和職工勞動(dòng)合同實(shí)名登記的動(dòng)態(tài)管理。

借力一個(gè)黨建品牌

為發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，江門市人力資源和社會(huì)保障局牢牢把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”核心內(nèi)容，創(chuàng)建了“紅色加速度”黨建品牌。通過借力“紅色加速度”黨建品牌，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，統(tǒng)籌黨建工作力量，發(fā)動(dòng)市、縣兩級(jí)人社黨組織把黨的建設(shè)與推動(dòng)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理工作同部署、同謀劃，進(jìn)一步強(qiáng)化抓黨建主業(yè)主責(zé)的責(zé)任意識(shí)，以黨建引領(lǐng)充分展示人社部門為企為民服務(wù)的優(yōu)良形象。

開展一次百人行動(dòng)

開展“紅色組織力提升百人行動(dòng)”，激勵(lì)全體黨員沖鋒在前，組織全局100名黨員干部“一對(duì)一”結(jié)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)，以主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)、主動(dòng)服務(wù)企業(yè)作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、深化人社惠民政策落地落細(xì)、推動(dòng)人社事業(yè)深化發(fā)展、推動(dòng)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理的重要抓手。通過抓黨建推動(dòng)業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮“百人行動(dòng)”引領(lǐng)示范作用，指導(dǎo)結(jié)對(duì)對(duì)象的100家重點(diǎn)企業(yè)做好勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化工作。同時(shí)，將“百人行動(dòng)”向各市（區(qū)）延伸，督促各市（區(qū)）人社部門積極發(fā)動(dòng)黨員干部一同參與進(jìn)來，齊心協(xié)力一起深入企業(yè)宣傳政策，深入推進(jìn)勞動(dòng)合同實(shí)名制信息化管理工作。