充分利用廣東省道路運輸安全宣教平臺，構(gòu)建線上線下協(xié)同開展的常態(tài)化教育培訓(xùn)體系，扎實開展駕駛員日常安全教育培訓(xùn)，落實企業(yè)全員安全教育培訓(xùn)主體責(zé)任，對所有從業(yè)人員進行與其所從事崗位相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，確保未經(jīng)相應(yīng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

確保對調(diào)整工作崗位的從業(yè)人員或者學(xué)用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料安全產(chǎn)品的，進行專門的安全教育和培訓(xùn)。

建立健全駕駛員身體健康檔案，優(yōu)化駕駛員年度體檢項目，落實駕駛員上崗前例行身體檢測制度、駕駛員安全文明駕駛安全承諾制度和發(fā)車前問詢制度。

加強對駕駛員的人文關(guān)懷，密切關(guān)注駕駛員身體、心理健康狀況。發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時進行溝通、加強心理疏導(dǎo)、予以調(diào)班調(diào)休等，嚴(yán)防心理不健康、情緒不穩(wěn)定、身體不適應(yīng)的駕駛員上崗從事營運。

進一步健全駕駛員培養(yǎng)體系，加強安全警示教育和應(yīng)急演練。

著重開展以應(yīng)對處置乘客干擾行車為重點的培訓(xùn)演練，切實提高駕駛員安全應(yīng)對處理突發(fā)情況的正確反應(yīng)技能，提升心理素養(yǎng)和引導(dǎo)乘客安全文明乘車的主動溝通與干預(yù)能力。

迅速規(guī)范車廂管理，對需配備2名駕駛員的客車要指定副班司機休息位，并張貼好標(biāo)識，便于乘客理解支持。

充分利用車站、碼頭及服務(wù)區(qū)等交通宣傳主陣地，深化安全文明乘車宣傳，強化警民聯(lián)動，加強曝光處罰，防范遏制侵?jǐn)_駕駛員安全駕駛等違法犯罪行為，并鼓勵相關(guān)乘客在必要時協(xié)助駕駛員進行緊急處置，更好保障行業(yè)車輛運行安全。

各地交通主管部門、運輸企業(yè)依托視頻監(jiān)控系統(tǒng)加強駕駛員駕駛行為監(jiān)測，不斷改進和提升運輸安全實時動態(tài)監(jiān)控管理水平，切實利用科技手段解決安全生產(chǎn)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，不斷提升監(jiān)控管理的實時性和準(zhǔn)確性，推動安全管理升級。