2月23日上午，我局組織全體干部召開2018年開年工作座談會，部署2018年主要工作任務(wù)。座談會由局長李日光主持。

日光同志強(qiáng)調(diào)，一年之計在于春，希望全局上下提前謀劃，抓住重點，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推動機(jī)關(guān)事務(wù)工作出彩出新。他就開年工作提出8點要求：

一是班子、科室負(fù)責(zé)人要發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)，以上率下，用制度管人、管事，按時保質(zhì)做好各項后勤服務(wù)工作。

二是“有為才有位”，樹立憑能力和業(yè)績評價的人才導(dǎo)向，提拔忠誠、肯干、有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹浚ㄔO(shè)高素質(zhì)的人才隊伍。

三是堅持學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神，切實學(xué)懂弄通做實，從而推動工作的開展。

四是堅持全面從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格遵守各項政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

五是關(guān)心愛護(hù)支持工作人員，不斷提升員工幸福感。

六是建立激勵機(jī)制，幫助員工成長成才。

七是抓鐵有痕、踏石留印，各科室各項工作要有計劃，有方案，要善始善終、善做善成，防止停留在口頭，要扎扎實實看到成效和變化。

八是堅持召開科務(wù)會議，發(fā)揮科務(wù)會議的督查督辦作用，倒逼工作落實。

會上，各班子成員、科室負(fù)責(zé)人就春節(jié)期間值班情況、2018年工作計劃作了發(fā)言。部分業(yè)務(wù)骨干就如何更好地推動機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作交流了心得體會。