2021年12月24日下午，市發(fā)展改革局召開工作務虛會，研究謀劃2022年工作思路、工作重點和目標任務安排。市發(fā)展改革局黨組書記、局長，市大灣區(qū)辦主任胡其波主持會議并講話，局處級領導干部、總經(jīng)濟師、局各科室負責人、屬下事業(yè)單位負責人、國有托管企業(yè)負責人參加會議。

　　會上，辦公室匯報了局2021年重點工作任務完成情況和預算執(zhí)行情況，各科室、屬下事業(yè)單位、國有托管企業(yè)負責人分別匯報了2021年目標任務完成情況，并圍繞中央經(jīng)濟工作會議精神及市委十三屆十六次全會提出“六大工程”，結合工作實際研究提出2022年重點工作計劃，各分管領導就分管工作提出工作建議。

　　胡其波同志充分肯定2021年全局發(fā)展改革工作取得的成績，要求全局干部職工要做好今年收官工作，同時要學深悟透中央經(jīng)濟工作會議精神，堅持“穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進”，抓緊研究確定明年經(jīng)濟社會發(fā)展主要預期目標和工作安排，特別是明年一季度的工作措施，以“穩(wěn)”更好地求“進”，以“進”更好地固“穩(wěn)”，堅定不移做好自己的事情，扎實推動高質(zhì)量發(fā)展，努力實現(xiàn)明年經(jīng)濟平穩(wěn)開局，向好發(fā)展，為江門構建高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略新格局貢獻發(fā)改力量。

　　對于下一步工作，胡其波同志作出了六點強調(diào)。一是提升提振精氣神。積極落實市委十三屆十六次全會要求，發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，打造會打仗、敢打仗、敢沖鋒的發(fā)改鐵軍，努力打造成“講政治、守紀律、負責任、有效率”的全市模范機關創(chuàng)建標桿。二是改進工作作風。厚植為民情懷，踐行群眾觀點和群眾路線，培養(yǎng)求真務實的工作作風，開展經(jīng)常性的基層調(diào)研，結合群眾需求，提出科學可行管用的方案舉措。三是提升能力本領。要始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為頭等大事和首要政治任務，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要強化干部培訓工作，實施“干部能力三年提升計劃”，以問題為導向，注重案例教學，切實提升干部“七種能力”。四是加強合作團結。各科室要樹立工作“一盤棋”思想，加強溝通協(xié)作、密切配合、形成工作合力，提高工作績效。五是加強考核監(jiān)督。要加快完善局內(nèi)部管理考核體系，科學合理運用考核結果，促進工作制度化、科學化、規(guī)范化，推動形成工作閉環(huán)，努力營造用制度管人、管事、管物的良好工作氛圍。六是加強組織文化建設。局機關黨委、機關工會要多組織各項黨建、文娛、體育活動，增進友誼，釋放工作壓力。